中油公司106年僱用人員甄試於本(106)年12月23日(星期六)在台北、台中、高雄3個考區10個考場舉行筆試,總計有1萬8,289人報考,1萬5,887人到考,到考率86.86%,略低於去年88.54%。預計錄取1,388人,平均錄取率約8.74%。
為維護考試公平杜絕舞弊情事,本次甄試除限制考試結束5分鐘前考生才可離場,改變題型(增加填空題)等,以增加舞弊難度外,另商請國家通訊傳播委員會指派電波定向監測車及電信警察在各考場協助監測異常電波,並指派專人使用隱型耳機偵測器及金屬探測設備於各考場巡查,監場人員亦嚴格監督,注意入場者衣著及穿戴物品,並嚴格要求雙證件入場應試。
本次考試共有200多人不符考試規則,其中有1人使用隱藏式耳機、1人使用手機聽答案,該2人作弊證據明確,不但取消考試資格,且依規定5年內禁止報考中油任何考試;部分考生遭偵測出通訊電波(未發現舞弊證物)後自行離開試場;未攜帶雙證件、電子計算器不符規定等情況,依規定該節考試不予計分。
此外還有實際面貌與證件照片有異者、儀器偵測出個人通訊電波(未發現有關證物)等仍可繼續參加考試,但日後如再報考中油公司相關考試,將從嚴驗證、監考。
中油公司為防止新進人員甄試舞弊情事發生,將不斷加強與改進防弊措施,並請民眾及考生檢舉達到嚇阻效果。
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